ENPAB: il documento del CIG che definisce direttive, criteri e obiettivi generali della previdenza
La mission di un’Ente di previdenza è da sempre stata intesa come “raccolta” di contributi previdenziali, investimento delle risorse, quantificazione dell’importo della pensione e quindi pagamento dei ratei pensionistici. L’Enpab, da anni, ormai, si distingue per il suo dinamismo, per il continuo aggiornamento delle proprie attività a favore dei colleghi, per il costante aggiornamento del concetto di previdenza inteso, ormai, anche come sostegno al reddito, al lavoro piuttosto che alla promozione della figura professionale del Biologo, e ciò in aderenza alle legge 99/2013. Questa politica del fare ha raccolto ampi consensi da parte dei colleghi che ormai, essendo parte integrante dei progetti Enpab, ci forniscono quotidianamente consigli, progetti ed interventi costruttivi sulle cose da fare. Il Consiglio di indirizzo Generale, in ottemperanza all’art.7 dello Statuto dell’Enpab, ha elaborato il documento che definisce le direttive, i criteri e gli obiettivi generali della previdenza Enpab e che raccoglie molte delle richieste che ci sono pervenute da parte degli iscritti. Ecco quindi il documento programmatico delle cose che Enpab intende portare a compimento nell’anno 2016.
Buona lettura
Sergio Nunziante (Coordinatore CIG)